Governo de Pernambuco abre edital de seleção para o Sassepe

O Governo de Pernambuco, por meio da Secretaria de Administração (SAD) e do Instituto de Atenção à Saúde e Bem-Estar dos Servidores do Estado (Iassepe), publicou no Diário Oficial desta sexta-feira (26) edital de seleção pública para o Sistema de Assistência à Saúde dos Servidores do Estado de Pernambuco (Sassepe).

As vagas são para a Zona da Mata e Agreste do Estado. O processo seletivo prevê a formação de listas com os três primeiros colocados de cada regional, e a governadora escolherá os nomeados. O cargo tem jornada de 40 horas semanais e remuneração total de R$ 2.755,45.

Vagas

O edital oferece seis vagas imediatas para as unidades regionais de Palmares, Goiana, Salgueiro, Ouricuri, Petrolina e Caruaru. Além disso, há cadastro de reserva para as agências de Afogados da Ingazeira, Surubim, Garanhuns, Arcoverde e Serra Talhada.

Requisitos

• Nível superior completo em qualquer área;
• Experiência mínima de seis meses em cargos de coordenação ou supervisão.

Etapas do processo

A seleção será dividida em duas fases:

• Análise documental após inscrição – caráter eliminatório;
• Entrevista – com pontuação máxima de dez pontos, avaliando critérios como clareza na exposição, postura profissional, capacidade de liderança e planejamento.

A entrevista poderá ocorrer de forma presencial ou por videoconferência, com duração de até 40 minutos.

Como se inscrever?

As inscrições são online através do site oficial de concursos e seleções do Iassepe.

Cronograma

• Inscrições: 29/09 a 10/10/2025
• Resultado preliminar da 1ª etapa: 15/10/2025
• Recursos: 16 e 17/10/2025
• Divulgação dos classificados e convocação para entrevistas: até 24/10/2025
• Entrevistas: 29 a 31/10/2025
• Resultado final: até 10/11/2025, no Diário Oficial e no site do Iassepe

Os candidatos com nota mínima de cinco pontos na entrevista serão considerados aptos. Em cada regional, a SAD enviará à governadora uma lista com os três primeiros colocados, cabendo à gestora escolher o nomeado.

A posse deve ocorrer em até dez dias após a nomeação, e o exercício da função em até cinco dias depois da posse. O prazo de validade da seleção é de dois anos, prorrogável por igual período.